Text
Managing human resources Productivity, quality of work life, profits
uku ini menghubungkan produktifitas, kualitas kehidupan kerja dan keuntungan dengan berbagai kegiatan manajemen sumber daya manusia. Pembahasan dalam buku ini di bagi menjadi 6 bagian pertama lingkungan pekerjaan, kedua proses pekerjaan yang dimulai dari menganalisis pekerjaan, perekruran dan staffing, ketiga pengembangan sumber daya manusia seperti melalui pelatihan, manajemen kinerja dan mengelola karir mereka, keempat terkait dengan konpensasi seperti sistem pembayaran dan insentif dan konpensasi tidak langsung, rencana imbalan karyawan, kelima membahasa tentang hubungan tenaga kerja dengan manajemen, keenam membahas tentang dukungan organisasi dan implikasi internasional dari aktivitas manajemen sumber daya manusia.
Tidak tersedia versi lain